Translations:Policy:Human Rights Policy/27/ru: Difference between revisions

From Wikimedia Foundation Governance Wiki
Content deleted Content added
Lilitik22 (talk | contribs)
Created page with "При управлении нашими сотрудниками и контрактниками мы стремимся соблюдать международные права человека и трудовые нормы. В Кодексе поведения Фонда Викимедиа изложены наши ожидания относительно того, что сотрудники и контрактники должны относиться..."
 
No edit summary
Line 1: Line 1:
При управлении нашими сотрудниками и контрактниками мы стремимся соблюдать международные права человека и трудовые нормы. В [[$link6|Кодексе поведения]] Фонда Викимедиа изложены наши ожидания относительно того, что сотрудники и контрактники должны относиться друг к другу с уважением, а в [[$link7|Всеобщем кодексе поведения]] Движения Викимедиа изложены ожидания для всех, кто взаимодействует и вносит свой вклад в Движение. Фонд не будет проявлять и терпеть дискриминацию по признаку происхождения, расы, этнической принадлежности, гражданства, пола или гендерного самовыражения, возраста, политической или религиозной принадлежности, сексуальной ориентации, семейного положения, семейных отношений, физических возможностей, экономических или медицинских статусов. Мы стремимся относиться ко всем людям с уважением и создавать продуктивную среду, свободную от преследований, запугивания и дискриминации. Кроме того, мы работаем над обеспечением физической безопасности наших сотрудников.
В управленческих решениях по отношению к нашим сотрудникам и контрактникам мы стремимся соблюдать международные права человека и трудовые нормы. В [[$link6|Кодексе поведения]] Фонда Викимедиа изложены наши представления об уважительном отношении сотрудников и контрактников друг к другу, а во [[$link7|Всеобщем кодексе поведения]] Движения Викимедиа изложены требования, предъявляемые ко всем, кто взаимодействует с Движением и вносит свой вклад к его деятельность. Фонд не будет проявлять и терпеть дискриминацию по признаку происхождения, расы, этнической принадлежности, гражданства, пола или гендерного самовыражения, возраста, политической или религиозной принадлежности, сексуальной ориентации, семейного положения, семейных отношений, физических возможностей, экономического положения или состояния здоровья. Мы стремимся относиться ко всем людям с уважением и создавать продуктивную среду, свободную от преследований, запугивания и дискриминации. Кроме того, мы работаем над обеспечением физической безопасности наших сотрудников.

Revision as of 20:25, 24 May 2022

Information about message (contribute)
This message has no documentation. If you know where or how this message is used, you can help other translators by adding documentation to this message.
Message definition (Policy:Human Rights Policy)
In managing our staff and contractors, we are committed to uphold international human rights and labor standards. The Foundation's [[$1|Code of Conduct]] outlines our expectations that staff and contractors treat each other with respect and the Movement's [[$2|Universal Code of Conduct]] defines expectations for everyone who interacts in and contributes to Movement spaces or activities. The Foundation will not practice or tolerate discrimination on the basis of place of origin, race, ethnicity, citizenship, gender or gender expression, age, political or religious affiliation, sexual orientation, marital status, family relationship, physical ability, or economic or medical status. We aim to treat all people with respect, and to foster a productive environment free of harassment, intimidation and discrimination. In addition, we work to ensure the physical safety of our staff.

В управленческих решениях по отношению к нашим сотрудникам и контрактникам мы стремимся соблюдать международные права человека и трудовые нормы. В Кодексе поведения Фонда Викимедиа изложены наши представления об уважительном отношении сотрудников и контрактников друг к другу, а во Всеобщем кодексе поведения Движения Викимедиа изложены требования, предъявляемые ко всем, кто взаимодействует с Движением и вносит свой вклад к его деятельность. Фонд не будет проявлять и терпеть дискриминацию по признаку происхождения, расы, этнической принадлежности, гражданства, пола или гендерного самовыражения, возраста, политической или религиозной принадлежности, сексуальной ориентации, семейного положения, семейных отношений, физических возможностей, экономического положения или состояния здоровья. Мы стремимся относиться ко всем людям с уважением и создавать продуктивную среду, свободную от преследований, запугивания и дискриминации. Кроме того, мы работаем над обеспечением физической безопасности наших сотрудников.